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Chef de tri (quart de nuit) à Anjou

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Purolator Inc. jobs
Anjou, Montréal
Employeur:  Purolator Inc.
Catégories d'emploi:  Achats, logistique et approvisionnement
Administration et gestion
Type d'emploi:  Temps plein

Lieu du poste
Ville:  Anjou
Région:  Montréal
Province:  Québec
Carte: 

Description de l'offre

Vous êtes un leader et désirez participer au succès d'une équipe dynamique dans une entreprise canadienne renommée en plein croissance?

Soumettez votre candidature dès maintenant!

 

Superviseur (chef de tri) - Anjou

Horaire : Quart de nuit (0h00 - 8h00AM), temps plein

 

Nous sommes fiers d’offrir un programme de rémunération global concurrentiel qui inclut :

  • un salaire compétitif;
  • un régime de retraite avantageux;
  • un régime complet d'avantages sociaux;
  • un programme d’aide aux employés et à la famille;
  • un régime d’achat d’actions par les employés;
  • un programme de rabais pour les employés

 Description du poste:

  • Gérer et superviser les activités quotidiennes des opérations reliées au tri, incluant la répartition du personnel, l’analyse et la planification.
  • Gérer les opérations de la productivité du tri au chargement et déchargement des camions, le tri du courrier, la capture du revenu (cubage, contrôle des frais de manutention)
  • Gérer un groupe d’employés syndiqués, incluant la sélection et l’embauche, l’assignation, l’évaluation du rendement, l’encadrement, le développement et la formation, la présence au travail, la discipline.
  • Assurer la mise en œuvre du système et des outils de la Qualité et contribuer à l’amélioration continue du service.
  • Gérer les relations de travail dont l’application des dispositions des conventions collectives incluant le règlement des griefs, les horaires de travail, la santé et sécurité.
  • Communiquer les informations émanant de l’entreprise dont les politiques, les pratiques, les règlements, les procédures et les programmes.
  • Compléter et soumettre quotidiennement les rapports sur les activités opérationnelles du quart de travail.
  • Créer un environnement de travail  positif favorisant l’engagement des employés à l’intérieur d’un esprit d’équipe et de collaboration.
  • Autres tâches connexes

Qualifications requises:

  • Secondaire V ou expérience pertinente en gestion
  • Expérience de deux années dans un environnement d’exploitation automatisé, une bonne connaissance des méthodes et procédures (un atout)
  • Expérience dans la gestion et l’encadrement de personnel syndiqué (un atout)
  • Démontrer du leadership, de la crédibilité et la capacité de mobiliser les employés.
  • Bonnes aptitudes en relations de travail et relations interpersonnelles.
  • Maitrise du français
  • Bonnes communications verbales et écrites en anglais (fonctionnel)
  • Esprit analytique, capacité de prendre des décisions et de résoudre les problèmes.
  • Autonomie, capacité de travailler en équipe et sous pression.
  • Esprit positif et proactif, aptitudes démontrées en matière d’organisation, de planification et de contrôle.
  • Connaissances des applications informatiques reliées au travail (un atout)
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